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社会保险法第12条(基本养老保险缴费规则)条文内容解读

2025-06-26 15:11 admin
中华人民共和国社会保险法第12条(基本养老保险缴费规则)条文内容解读,仅供大家学习参考,实际应用请咨询相关专业人士。
 
中华人民共和国社会保险法条文解读
 

中华人民共和国社会保险法第12条条文内容

 
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
 
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
 
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
 

中华人民共和国社会保险法第12条条文解读


《中华人民共和国社会保险法》第十二条规定,基本养老保险缴费规则如下,结合权威解读和补充说明综合呈现:
 

一、用人单位的缴费义务

 
用人单位需按国家规定的 本单位职工工资总额的比例 缴纳基本养老保险费,缴费金额全额记入 基本养老保险统筹基金。
 
工资总额定义:指用人单位支付给全体职工的劳动报酬总额,包括工资、奖金、津贴等(依据《社会保险法》及实务执行标准)。
 
执行细则:若职工月工资低于当地缴费基数下限,系统自动按基数下限征收;高于上限则按上限执行,区间内按实际工资征收。
 

二、职工的缴费义务

 
职工按国家规定的 本人工资的比例 缴纳基本养老保险费,缴费金额全额记入 个人账户。
 
个人账户属性:属于个人专属储蓄账户,用于积累养老金权益,与统筹基金独立管理。
 
缴费基数范围:以本人工资为基准,但需符合当地缴费基数上下限规定(如四川省等地方政策)。
 

三、灵活就业人员的缴费规则

 
无雇工的个体工商户、非全日制从业人员等灵活就业人员参保时:
 
1.缴费主体:由个人承担全部缴费义务。
 
2.账户分配:缴费金额按国家规定比例 分别记入统筹基金和个人账户,兼具社会共济与个人积累功能。
 
政策依据:灵活就业人员缴费比例及分配规则由省级政府根据国家框架制定,各地可能存在差异。
 

四、制度设计原理

 
该条款体现 “社会统筹与个人账户相结合” 的养老保险模式:
 
统筹基金:用人单位和灵活就业人员缴费部分纳入,用于支付基础养老金,实现代际互助。
 
个人账户:职工和灵活就业人员缴费部分积累,体现个人权益,用于发放个人账户养老金。
 
注:具体缴费比例、基数上下限等执行标准需参照各省市最新政策。如需完整法律条文,可查阅《中华人民共和国社会保险法》原文。
 
 

标签: 社会保险法 基本养老保险 缴费规则
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