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社会保险法第17条(参加基本养老保险的个人在因病或非因工死亡的情况下,其遗属有权领取两项补偿)条文内容解读

2025-06-26 16:53 admin
中华人民共和国社会保险法第17条(参加基本养老保险的个人在因病或非因工死亡的情况下,其遗属有权领取两项补偿)条文内容解读,仅供大家学习参考,实际应用请咨询相关专业人士。
 
中华人民共和国社会保险法条文解读
 

中华人民共和国社会保险法第17条条文内容

 
第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
 

中华人民共和国社会保险法第17条条文解读


《中华人民共和国社会保险法》第十七条及相关政策规定,参加基本养老保险的个人在因病或非因工死亡的情况下,其遗属有权领取两项补偿。现对条款内容解读如下:
 

一、适用范围


该条款适用于参加基本养老保险的个人,涵盖以下两种情形:
 
1.因病或非因工死亡:遗属可申领丧葬补助金和抚恤金;
 
2.未达退休年龄因病/非因工致残完全丧失劳动能力:可申领病残津贴。
 

二、待遇内容及标准


(一)丧葬补助金与抚恤金
 
1.丧葬补助金
 
用于支付丧葬费用,标准通常为参保地城镇居民月人均可支配收入的2倍(如上海2025年为15,516元)。
 
2.抚恤金
 
在职人员:按缴费年限确定发放月数(不满5年3个月,满5年不满10年6个月,满10年最高24个月),基数为参保地城镇居民月人均可支配收入。
 
退休人员:按在职时最高缴费年限确定初始月数,每领取1年养老金减少1个月,最低9个月。
 
特殊限制:累计缴费不满5年的,抚恤金总额不超过个人缴费之和。
 
(二)病残津贴
 
1.申领条件
 
未达法定退休年龄;
 
因病或非因工致残,经地市级以上劳动能力鉴定机构确认完全丧失劳动能力;
 
累计缴费年限需满足对应最低要求(如河南要求最低5年)。
 
2.待遇标准
 
月标准与参保地城镇居民收入挂钩,随国家养老金调整同步变化;
 
领取期间停止缴纳养老保险费,恢复缴费后停发病残津贴。
 

三、资金来源


所有待遇均从基本养老保险基金中支付,用人单位未依法缴费导致待遇损失的,需承担赔偿责任(如案例中企业补足抚恤金差额36,633元)。
 

四、申领流程

 
1.材料要求
 
死亡证明、火化证明、劳动能力鉴定书、身份证、社保卡等。
 
2.办理时限
 
一般需在死亡后30日内申请,承诺制下部分地区可实现1个工作日办结。
 
3.待遇领取地
 
在职人员以最后参保地为领取地;退休人员以待遇领取地为标准。
 

五、法律责任


用人单位未依法缴费导致遗属待遇受损的,需承担差额补足责任(如案例中企业被判支付抚恤金差额)。骗取病残津贴将追回资金并追究法律责任。
 

六、政策意义


该条款通过社会保障机制,为参保人及其家庭提供基本生活保障,平衡劳动者权益与企业责任,体现社会公平。2025年病残津贴新政的实施,进一步填补了制度空白,强化了对完全丧失劳动能力参保人的保障。
 
注:具体标准以参保地最新政策为准,建议咨询当地社保经办机构。
 
 
 
病残津贴每月多少钱?
 
职工去世遗属能否领抚恤金?
 
 

标签: 个人 社会保险法 补偿 遗属 基本养老保险 因病 非因工死亡
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