妇女权益保障法第27条(不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为借口侵害女职工的劳动权)条文内容解读

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制定单位:福建省人大常务委员会 发布时间:2020年3月20日 福建省女职工劳动保护条例 (2020年3月20日福建省第十三届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过) 第一条 为了加强对女...
制定机关:山西省人大常委会 公布日期:2015年7月30日 山西省女职工劳动保护条例 (2015年7月30日山西省第十二届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过) 第一条 为了保护女职工...
制定机关:黑龙江省人大常务委员会 公布日期:2021年8月20日 黑龙江省女职工劳动保护条例 (2021年8月20日黑龙江省第十三届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过) 第一章 总...
发文单位:江西省人民政府 发文时间:2019年9月29日 江西省女职工劳动保护特别规定 (2017年5月19日省政府令第226号发布 2019年9月29日省政府令第241号第一次修正 2022年7月8日江西省人民...
发文机关:浙江省人民政府 发文字号:浙江省人民政府令第355号 成文日期:2017-04-14 有效性:有效 浙江省女职工劳动保护办法 (2017年4月14日浙江省人民政府令第355号公布 根据2023年12月...
发文单位:上海市人民政府 发文时间:2010年12月20日 上海市女职工劳动保护办法 (1990年9月21日上海市人民政府令第36号发布,根据2010年12月20日上海市人民政府令第52号公布的《上海市...
发文单位:广东省人民政府 发文时间:2016年12月20日 广东省实施《女职工劳动保护特别规定》办法 (2016年12月20日广东省人民政府令第227号公布 自2017年2月1日起施行) 第一条 为了实施...